Conform Romania-insider.com: România lansează platforma WorkinRomania pentru a simplifica angajarea muncitorilor străini
Ministerul Afacerilor Interne din România a anunțat joi, 6 august, lansarea oficială a platformei online WorkinRomania.gov.ro. Această inițiativă digitală vizează eficientizarea procesului de angajare a lucrătorilor străini pe piața muncii din țară, reducând birocrația și timpii de așteptare.
Facilitarea accesului și transparență sporită
Platforma WorkinRomania este concepută pentru a facilita interacțiunea dintre angajatorii români, care caută forță de muncă, și viitorii angajați din străinătate. Pe lângă simplificarea relației dintre cele două părți, noul sistem digital ajută statul să gestioneze într-un mod mai eficient procesul de imigrare a lucrătorilor. Printre beneficiile majore menționate de Minister se numără „mai puțină birocrație, termene reduse și posibilitatea de a urmări fiecare aplicație în timp real”.
Utilizatorii platformei beneficiază de acces permanent la propriul dosar electronic, posibilitatea de a urmări etapele procedurilor și notificări automate cu privire la solicitările de documente suplimentare sau soluțiile adoptate. De asemenea, se preconizează o reducere semnificativă a timpilor de așteptare și o transparență sporită a întregului proces administrativ. Platforma integrează conexiuni cu Registrul Comerțului, Registrul Electronic de Evidență a Salariaților și alte sisteme IT necesare verificărilor legale.
Colaborarea instituțiilor statului, centralizată
WorkinRomania.gov.ro centralizează acțiunile mai multor instituții ale statului român implicate în procesul de angajare a străinilor. Inspectoratul General pentru Imigrări, din cadrul Ministerului Afacerilor Interne, gestionează procedurile legate de regimul străinilor și dreptul de ședere în scop de muncă, analizând și soluționând cererile pentru acordarea și prelungirea permiselor de ședere.
Agenția Națională pentru Ocuparea Forței de Muncă administrează modulele dedicate înregistrării și autorizării angajatorilor și agențiilor de plasare a forței de muncă străine, configurând fluxurile de lucru aferente. Ministerul Afacerilor Externe contribuie prin sistemul național de vize și platforma eViza la fluxurile de lucru privind acordarea vizelor de lungă ședere pentru muncă.
Agenția Națională de Administrare Fiscală furnizează informațiile necesare pentru verificările fiscale, iar Ministerul Educației și Cercetării, prin Centrul Național de Recunoaștere și Echivalare a Diplomelor, sprijină verificarea calificărilor și diplomelor, acolo unde legislația o impune.
Informații complete și suport multilingv
Platforma oferă informații detaliate, disponibile și în limba engleză, atât pentru angajatori, cât și pentru agențiile de plasare și lucrătorii străini. Utilizatorii pot găsi pe WorkinRomania.gov.ro ghiduri pentru crearea și validarea conturilor, condiții de înregistrare și autorizare, documentele necesare și modul de utilizare a serviciilor electronice. Un serviciu de suport prin chat, disponibil în format text și voce, oferă asistență în limba română și alte limbi, ajutând utilizatorii în navigarea și utilizarea platformei.
Din punct de vedere al securității, platforma este integrată în Servici Hub al Ministerului, un sistem conceput pentru protejarea datelor personale la nivelul fiecărui județ.
România a stabilit pentru anul 2026 o cotă oficială de aproximativ 90.000 de noi lucrători străini admiși, însă cererea din partea angajatorilor depășește semnificativ acest plafon. Se estimează că, în anumite perioade, numărul cererilor a fost chiar dublu față de cota aprobată. Totuși, ocuparea posturilor vacante reprezintă doar o parte a provocării, o proporție importantă dintre noii lucrători sosiți căutând ulterior oportunități în alte state membre ale Uniunii Europene, unde condițiile salariale, de muncă și beneficiile sociale sunt adesea mai atractive.
Sursa: Romania-insider.com
