Blocul Naţional Sindical avertizează asupra riscurilor restructurărilor din CNAS şi ANAF în contextul Ordonanţei de Urgenţă nr. 7/2026
Discuţiile privind noile măsuri de reducere a cheltuielilor din instituţiile publice devin tot mai tensionate, în contextul în care sindicatele semnalează potenţiale vulnerabilităţi pentru stabilitatea sistemului fiscal şi de sănătate din România. Blocul Naţional Sindical (BNS) atrage atenţia asupra consecinţelor majore ale implementării Ordonanţei de Urgenţă nr. 7/2026, care prevede reduceri semnificative de personal în Agenţia Naţională de Administrare Fiscală (ANAF) şi Casa Naţională de Asigurări de Sănătate (CNAS).
Reforme cu impact major asupra capacităţii de control şi gestionare
Potrivit analizei sindicaliştilor, măsura de reducere cu 10% a cheltuielilor de personal la CNAS riscă să graviteze asupra funcţionării instituției. În ultimii doi ani, această agenţie a trecut printr-un amplu proces de reorganizare, care a inclus desfiinţarea unor funcţii de conducere şi o diminuare de aproape 28% a posturilor. Recurgerea la noi reduceri ar putea compromite posibilitatea CNAS de a-şi îndeplini atribuţiile esenţiale, precum verificarea, validarea şi plata serviciilor medicale către furnizori publici şi privaţi. Reprezentanţii sindicatului precizează că, doar la începutul acestui an, angajaţii CNAS au depus eforturi suplimentare pentru intensificarea controalelor şi eliminarea cheltuielilor nejustificate, iar continuarea disponibilizărilor ar putea crea vulnerabilităţi în relaţiile contractuale cu furnizorii de servicii.
Situația complicată la ANAF, cu riscuri de scădere a calității serviciilor
La rândul său, Agenţia Naţională de Administrare Fiscală se confruntă cu un deficit de personal semnificativ, cauzat atât de un proces de angajare aparent lent, cât şi de reducerea a circa 1.500 de posturi, în condiţiile în care, în ultimii doi ani, în cadrul instituţiei există aproximativ 4.100 de posturi vacante nebugetate. Dezechilibrul între complexitatea responsabilităţilor şi nivelul de salarizare a generat și o situaţie în care angajaţii nu sunt suficienţi pentru a acoperi cerinţele de control și colectare. Sindicaliştii avertizează că aceste măsuri riscă să afecteze capacitatea ANAF de a administra eficient sistemul fiscal, ceea ce ar putea duce la diminuarea serviciilor către contribuabili, mai ales în zonele defavorizate, precum și la dificultăţi în gestionarea marilor contribuabili, fundamentali pentru bugetul statului.
Solicitarea urgentă pentru intervenție parlamentară
În lumina acestor provocări, Blocul Naţional Sindical cere convocarea de urgenţă a unei şedinţe comune între comisiile parlamentare de specialitate, alături de conducerea ANAF şi CNAS, pentru o analiză detaliată a impactului acestor măsuri. Sindicaliştii solicită reanalizarea și eventuala modificare a prevederilor Legii de aprobare a ordonanţei, pentru a evita reducerea cheltuielilor de personal într-un mod care ar putea crea lacune flagrante în gestionarea colectării taxelor și în administrarea sistemului de sănătate. Aşteptările și speranțele sindicatului sunt ca parlamentul să intervină rapid pentru a asigura stabilitatea acestor două piloni esenţiali ai funcţionării statului român.
Perspectiva viitoare: riscuri și dialog
Această dezbatere vine într-un moment în care prioritățile guvernamentale vizează reducerea cheltuielilor publice ca măsură de consolidare fiscală, însă fără a compromite funcționarea serviciilor publice fundamentale. În timp ce promotorii reformei susțin că eficiente sunt aceste ajustări pentru a asigura sustenabilitatea financiară, sindicaliştii avertizează asupra eventualelor consecinţe pe termen lung, precum scăderea calității serviciilor și vulnerabilizarea capacității administrative. Rămâne de văzut dacă dialogul dialogul dintre guvern și sindicate va duce la o reevaluare a măsurilor și la o abordare mai echilibrată, în beneficiul cetățenilor care depind direct de aceste servicii.
